Certificação Meta Partners - Agência Ótima Ideia

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Vaga de Desenvolvedor
WordPress Fullstack

Vaga de Desenvolvedor WordPress Fullstack

Estamos em busca de profissionais motivados e apaixonados por tecnologia para integrar nossa equipe. Se você é especialista em WordPress, deseja enfrentar desafios e crescer em um ambiente inovador, essa é a sua oportunidade de fazer parte de projetos significativos.

Responsabilidades:

  • Desenvolvimento e manutenção de sites em WordPress.
  • Implementação de funcionalidades front-end e back-end.
  • Customização de temas e plugins.
  • Otimização de sites para desempenho e SEO.
  • Integração com APIs e ferramentas de marketing.
  • Suporte técnico e resolução de problemas.


Cargo:
Desenvolvedor WordPress Fullstack

Tipo de Contrato:

  • 1 vaga CLT (Presencial)
  • 1 vaga PJ (Home Office)

Área profissional: Tecnologia da Informação

Jornada: Segunda a Quinta das 08h00 às 18h00, Sexta das 08h00 às 17h00.

Número de vagas: 2

Salário: A combinar

Benefícios : Participação de Resultados, Capacitação em Marketing Digital, DAY OFF no Aniversário.

Requisitos:

  • Graduação em: Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas. Certificações em WordPress ou desenvolvimento web serão um diferencial.

Experiência:

  • Mínimo de 3 anos de experiência em desenvolvimento WordPress, com foco em customização e performance.

Conhecimentos Técnicos:

  • Proficiência em PHP, JavaScript, HTML, CSS.
  • Experiência com bancos de dados MySQL.
  • Conhecimento em metodologias ágeis de desenvolvimento.
  • Familiaridade com práticas de segurança em desenvolvimento web.

Habilidades:

  • Excelentes habilidades de comunicação e colaboração em equipe.
  • Capacidade analítica para resolver problemas técnicos complexos.
  • Habilidade para trabalhar de forma independente e gerenciar prazos.
  • Forte capacidade de adaptação a novas tecnologias e ferramentas.

Data Final para Contratação: 01.08.2024.

Processo Seletivo:

Etapa: Recepção  dos Currículos

Etapa: Seleção dos Currículos 

Etapa:  Entrevista Individual, Apresentação dos Objetivos da Empresa a Curto e Longo Prazo, Teste de Português.

Etapa: Teste Prático da Função

Etapa: Contratação, Documentação e Exames

Etapa: Integração, Plano de Desenvolvimento Individual, Treinamento CRM

Apresentação Agência Ótima Ideia

Não mande seu currículo antes de ler todas às informações.

Ótima Ideia - Escola e Agência de Marketing Digital e

A Ótima Ideia é uma agência de marketing digital que preza pela inovação, criatividade, resultados e crescimento. Com mais de 16 anos de atuação no mercado, nossa equipe é altamente qualificada e certificada pelo Google, destacando-se entre os principais players do setor.

Serviços Oferecidos

Oferecemos uma ampla gama de serviços digitais:

  • Criação e Otimização de Sites (SEO)
  • E-commerce e Blogs
  • Tráfego Pago no Google, Facebook, Instagram, LinkedIn, Pinterest, Spotify, TikTok
  • Gestão de Mídia Social
  • Web Analytics para Análise do Comportamento do Usuário
  • Criação de Dashboards e Infográficos
  • Hospedagem e Manutenção de Sites
  • Desenvolvimento de Software

Certificações e Experiência

Somos a primeira agência de marketing da Baixada Santista certificada pelo Google e Facebook. Com uma trajetória de mais de 16 anos, nossa equipe desenvolveu milhares de soluções de marketing digital, conquistando a confiança de inúmeros parceiros e clientes.

Nossa Estratégia de Crescimento

Adotamos a Growth Strategy, uma abordagem que vai além da configuração de estratégias de negócios. É uma filosofia que impulsiona o crescimento sustentável, focando na melhoria contínua de nossos serviços e na inovação constante.

Cultura Organizacional

Valores e Princípios: Conhecimento, Criatividade, Inovação, Responsabilidade, Disciplina, Sinergia e Transparência.

Nossa Cultura: Promovemos uma cultura de troca equivalente através do aprendizado e conhecimento, refletida em iniciativas como nosso projeto social e a escola de marketing digital.

História e Evolução

Fundada em 31 de agosto de 2008 como Pub Consultoria, a Ótima Ideia mudou de nome em 3 de novembro de 2008. Inicialmente focada em consultoria de marketing digital para imobiliárias, nossa agência cresceu e se diversificou ao longo dos anos.

Missão

Gerar resultados positivos para nossos clientes por meio do marketing digital, superando as expectativas com soluções objetivas e criativas.

Visão

Tornar-se a melhor agência de marketing digital de Praia Grande e do estado de São Paulo, contando com colaboradores dispostos a fazer sua marca conhecida.

Valores

Acreditamos na busca constante da qualidade, tornando-a tangível através de estudos, análises e encorajamento da tentativa. Tudo interligado à disciplina, inovação e ética nos negócios.

Nosso Fundador

Danilo Luiz, com mais de 26 anos de experiência na internet, atendeu a empresas renomadas como Chilli Beans, Mercedes-Benz, CVC Viagens, SENAC SP, Sadia, Rádio Disney, Google Brasil, Google México, Casa do Construtor, Dufry, Faculdade Metropolitana, HSM Mais, Canal Energia InterModal, Submarino Viagens, entre outras. Além disso, Danilo é professor parceiro da Goobec, com mais de 23.300 alunos certificados.

Projeto Social

Nosso projeto social tem como objetivo transformar a vida dos jovens por meio do marketing digital. Queremos ajudá-los a conquistar uma fonte de renda honesta e saudável, proporcionando oportunidades de aprendizado e crescimento. Este projeto está alinhado com nossos valores e missão, buscando impactar positivamente a comunidade e oferecer um futuro melhor para os jovens.

Escola de Marketing Digital

A Escola de Marketing Digital é um novo braço da Ótima Ideia, focado em oferecer treinamentos práticos e capacitação nas principais ferramentas do mercado, como Google, Meta (Facebook, Instagram), TikTok e LinkedIn. Localizada em Praia Grande, a escola tem como objetivo preparar profissionais para enfrentar os desafios do marketing digital com conhecimento e habilidades atualizadas.

Vaga de Analista de Recursos Humanos em Praia Grande/SP

Será responsável pelas seguintes atividades:

  • Desenvolvimento e Implementação de Estratégias de RH;

  • Desenvolvimento da Cultura Organizacional;

  • Gestão de Talentos;

  • Desenvolvimento Organizacional;

  • Gestão de Relacionamento com Colaboradores;

  • Conformidade e Gestão de Políticas;

  • Aplicação de Teste Disc e Big Five.

Responsável por realizar a análise da área de Recursos Humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal. Desenvolve planos de carreiras e dissemina cultura organizacional

Cargo: Analista de Recursos Humanos

Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)

Área profissional: Recursos Humanos

Carga Horária:44h

Jornada: Segunda a Quinta das 08h00 às 18h00, Sexta das 08h00 às 17h00.

Modalidade de Trabalho: Presencial

Número de vagas:1

Salário: A Combinar

Benefícios: Alimentação, Participação de Resultados, Vale Transporte,  Capacitação em Marketing Digital, DAY OFF no Aniversário e Seguro de Vida.

Requisitos:

Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Pós-Graduação ou MBA em Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins será um diferencial.

Experiência:

Mínimo de 3 anos de experiência em Recursos Humanos, com foco em desenvolvimento organizacional e gestão de cultura.

Conhecimentos Técnicos:

Proficiência em ferramentas de gestão de RH e sistemas de informação de RH.

Conhecimento em metodologias de desenvolvimento organizacional e gestão de mudança.

Familiaridade com práticas de diversidade e inclusão.

Habilidades:

Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.

Capacidade analítica para interpretar dados e tomar decisões estratégicas.

Habilidade de influenciar e liderar mudanças organizacionais.

Forte capacidade de resolver problemas e gerenciar conflitos.

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos  Recursos Humanos (Generalista)

Data Final para Contratação 

01.07.2024.

Processo Seletivo:

1ª Etapa: Recepção  dos Currículos

2ª Etapa: Seleção dos Currículos 

3ª Etapa:  Entrevista Individual, Apresentação dos Objetivos da Empresa a Curto e Longo Prazo, Teste de Português.

4ª Etapa: Teste Prático da Função

5ª Etapa: Contratação, Documentação e Exames

6ª Etapa: Integração, Plano de Desenvolvimento Individual, Treinamento CRM

Vaga de Estágio - Gestor de Tráfego

Desenvolvedor Web FullStack - WordPress

Design UI UX